SPS- / Roboter-Programmierer/in im Anlagenbau
(m/w/d)
Wir suchen einen SPS-/Roboter-Programmierer (m/w/d) im Anlagenbau, der eigenständig die Programmerstellung übernimmt, technische Absprachen trifft und Schulungen durchführt.
Sie bringen Erfahrung in der SPS-Programmierung (Siemens S7) sowie idealerweise in der Robotertechnik und Bildverarbeitung mit? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Automatisierungstechnik aktiv mit!
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Für Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Das bieten wir Ihnen
Spricht Sie das an?
- Sie verantworten eigenständig die Programmerstellung für komplexe Automatisierungssysteme.
- Sie treffen technische Projektabsprachen in Abteilungsübergreifenden Teams und verantworten diese.
- Sie übernehmen die Anlagenschulungen und Einweisungen der Betreiber und Anwender, sowie Servicetechniker.
- Sie sind an der Inbetriebnahme der Anlagen im Werk und bei unseren Kunden vor Ort beteiligt. (In- und Ausland).
- Sie betreuen unsere Kundensupport am Telefon und VPN.
- Sie erledigen die Dokumentationserstellung und erstellen Funktionsablaufbeschreibungen in enger Zusammenarbeit mit unserer technischen Dokumentation.
Sind Sie das?
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik und bringen Erfahrungen aus dem Maschinen-/Anlagenbau, idealerweise aus der Abfülltechnik mit.
- Sie bringen anwendungssichere Kenntnisse in der SPS-Programmierung in Siemens S7 (TIA, WinCC) mit.
- Sie verfügen idealerweise über Erfahrungen in der industriellen Bildverarbeitung und/oder verfügen über Kenntnisse in der Robotertechnik idealerweise Kuka KRC4.
- Sie sind eine lösungsorientierte Persönlichkeit. Ihre Stärken liegen in der Einsatzbereitschaft, Ergebnis- und Qualitätsorientierung.
- Sie brennen für das was sie tun. Automatisierung und die ständige Weiterentwicklung neuer Technologien treibt Sie an.
- Sie handeln stets verantwortungsbewusst, wollen aktiv mitgestalten und sich in unserem Team einbringen.
- Sie passen perfekt zu uns, wenn Ihnen Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Lernbereitschaft genauso wichtig sind wie uns.
- Sie runden Ihr Profil durch gute Anwenderkenntnisse in MS-Office (Word, Excel und Outlook) sowie gute Englischkenntnisse ab.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen natürlich bei Fragen jederzeit zur Verfügung. Schicken Sie uns bitte Ihr Anschreiben mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und frühester Eintrittstermin als PDF.
Arbeiten bei Greif‑Velox
Über 1.000 Jahre alt und modern wie nie zuvor.
Wir sind ca. 150 Experten, die am Standort Lübeck innovative Maschinen für die Abfüllung und Absackung verschiedener Güter konzipieren und realisieren, die rund um die Uhr weltweit eingesetzt werden.
Wir setzen neue Maßstäbe und leben unsere Unternehmenswerte: Effizienz, Innovation und Zuverlässigkeit mit voller Leidenschaft.
Wir sind kein normaler Arbeitgeber. Wir sind Kollegen, Visionäre, Teams, Partner, Lehrende und Lernende. Wir lieben unsere Jobs und nach über 1.000 Jahren wissen wir, was einen guten Job wirklich ausmacht:
- Wenn Sie abends nach Hause kommen und glücklich sind, weil Sie etwas bewegt und geschaffen haben.
- Wenn Sie begeisternd von Ihrer Arbeit erzählen, weil Sie sich hier verwirklichen und Ihre eigenen Kompetenzen und Ideen voll einsetzen.
- Wenn Sie am Montagmorgen mit einem Lächeln aufstehen und von sympathischen Kollegen und spannenden Aufgaben erwartet werden.
- Wenn Sie entspannt nach vorn blicken in einem traditionsreichen Unternehmen, dass Sie innovativ mitentwickeln und damit die Zukunft einer ganzen Branche maßgeblich mitgestalten.
- Wenn Sie merken, dass Sie bei der Arbeit plötzlich von „Wir“ sprechen, weil Zusammenarbeit hier nicht nur effizient, sondern selbstverständlich ist.
Wir wissen: Ein gutes Leben verlangt einen guten Job – starten Sie Ihre Karriere bei GREIF-VELOX!
Maren Hampel
Recruiting & Human Resources Management
+49 451 5303-209 karriere@greif-velox.com
Wir möchten, dass Sie sich schon in der Bewerbungsphase bei uns wohl fühlen. Deswegen garantieren wir Ihnen einen transparenten und effizienten Bewerbungsprozess auf Augenhöhe. Unser Human Resources Management ist bei allen Fragen rund um Ihre Bewerbung für Sie da.
Das geht genau so weiter, wenn Sie in unser Team kommen: Wir bleiben Ihr Ansprechpartner in allen Arbeitsbelangen. Denn wir möchten, dass Sie glücklich in Ihrem Job sind.